あなたのお店に求人の応募が来ないのはなぜ?これからの時代は「ダイレクトリクルーティング」で採用せよ!「FoodsLabo(フーズラボ)」のクオレガ・佐藤康成氏が提唱する、攻めの採用活動 23.06.05 Tweet
慢性的な人手不足の飲食業界で、採用はひと際重要な課題だ。飲食業界特化型の採用DXプラットフォーム「FoodsLabo」を運営するクオレガ(東京都港区)代表・佐藤康成氏によるインタビュー第二回。今回は、「ダイレクトリクルーティング(スカウト)」の重要性について。求人を出しても応募が来ない中で、飲食店がとるべき採用活動について聞いた。…